Wir suchen ab sofort engagierte Lehrer*innen (m/w/d) für eine altersgemischte Lerngruppe von Erst-, Zweit- und Drittklässler*innen in Vollzeit und Teilzeit (20-40 Wochenstunden).

Ihre Aufgaben:

• Umsetzung der Schulkonzeption sowie schulgesetzlicher Rahmenbedingungen,
• umfassende Planung und Durchführung verschiedener Lerneinheiten entsprechend den selbstbestimmten Lern- und Erziehungszielen mit Hilfe pädagogischer, fachlicher und didaktisch-methodischer Kompetenzen,
• Selbstreflexion und Anpassung sowie Nachbereitung von Lehr-Lerninhalten,
• Planung und Durchführung von Projekten, Exkursionen und Fahrten,
• Unterstützung der Schüler*innen beim Verfolgen ihrer individuellen Lernvorhaben,
• Fortlaufende Beobachtung und Dokumentation der Lern- und Entwicklungsfortschritte der Schüler*innen als Grundlage für Lernfortschritt, Lernstandserfassung, regelmäßige Entwicklungsgespräche, Erstellung von Jahresbriefen und Zeugnissen,
• Beratung der Eltern als pädagogische Fachperson zu pädagogischen entwicklungsspezifischen Themen,
• Organisation und Durchführung von Elternabenden,
• Weiterentwicklung der pädagogischen Konzeption und deren ständige Überprüfung in der schulischen Praxis in Zusammenarbeit mit dem Pädagog*innen-Eltern-Kinder-Team,
• Mentor*innentätigkeit für Lehrer*innenausbildung auf dem zweiten Bildungsweg

Ihr Profil:

• eine im Land Brandenburg erworbene oder anerkannte Lehrbefähigung für den Einsatz als Grundschulpädagog*in mit 2. Staatsexamen, oder
• den Erwerb einer pädagogischen Grundqualifizierung bei nicht lehramtsbezogenem Hochschulabschluss oder einem gleichgestellten Abschluss (Quereinstieg)
• möglichst Berufserfahrung mit offenen Unterrichtsformen und didaktische Kompetenz zur Vermittlung von Fachinhalten der Fächer Mathematik, Deutsch, Sachunterricht, Englisch, Sport, Kunst und Musik im Anfangsunterricht
• gut organisiert und engagiert
• kreativ und voller Energie
• Gleichberechtigter, empathischer und authentischer Umgang mit Kindern, Team und Eltern
• Sensibilität für die individuellen Lernprozesse aller Kinder (auch Kinder mit Förderbedarf) und situations- und persönlichkeitsentsprechende Begleitung
• Freude an Projektarbeit und offenen Lernarrangements
• Bereitschaft zur Weiterbildung und -qualifizierung

Das erwartet Sie:

• Ein leidenschaftliches Starterteam, das darauf brennt, neue Wege in der Grundschulpädagogik einzuschlagen,
• hohes Entfaltungspotential und die Möglichkeit eigene kreative Ideen und Hobbies in die tägliche Arbeit einzubringen,
• Arbeitszeiten, die eine gute Vereinbarkeit von Familie, Freizeit und Arbeit zulassen,
• kurze Entscheidungswege und eine offene Kommunikation mit dem Träger,
• Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, ggf. mit Zuschüssen durch den Arbeitgeber,
• eine faire Vergütung die sich am TV-L Bbg. orientiert und 33 Tage Urlaub.

Kontakt:

Ihre Bewerbungsunterlagen inkl. Zeugnissen und unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung senden Sie bitte per E-Mail an: bewerbung@die-kinderwelt.com. Auch bei Fragen kontaktieren Sie uns gern über die angegebene E-Mail-Adresse.

Schwerbehinderte Menschen nach Maßgabe des § 2 SGB IX werden bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt berücksichtigt.

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Für unsere freie Reggio-Oberschule suchen wir ab sofort engagierte Lehrer*innen (m/w/d) für die Fachbereiche Geschichte, Politische Bildung und Geographie.

Zum Schuljahr 2025/2026 wird der Loris Campus um eine Oberschule erweitert. Die Sekundarstufe I arbeitet ebenfalls nach der Philosophie der Reggio-Pädagogik, kombiniert mit weiteren reformpädagogischen Ansätzen. Die Reggio-Pädagogik als international anerkannte frühkindliche Pädagogik wurde erstmals in Brandenburg auf die Loris-Grundschule übertragen und wird nun in der Sekundarstufe fortgeführt. Kinder werden hier als eigene Konstrukteure ihres Wissens betrachtet. Freiarbeit mit individuellen Lernplänen bildet die Grundlage der Lernzeiten. Die fächerübergreifende Arbeit an Projekten sowie vielfältige Angebote im Schulalltag fördern ausgeprägte Kompetenzen. Die Nutzung digitaler Werkzeuge ermöglicht, dass Schüler*innen zu aktiven Anwender*innen werden.

Schulversammlungen und Team-Zeiten sind für eine demokratische Schule selbstverständlich.

Das Aufgabengebiet:

• Umsetzung der Schulkonzeption sowie schulgesetzlicher Rahmenbedingungen,
• umfassende Planung und Durchführung verschiedener Lerneinheiten entsprechend den selbstbestimmten Lern- und Erziehungszielen mit Hilfe pädagogischer, fachlicher und didaktisch-methodischer Kompetenzen,
• Selbstreflexion und Anpassung sowie Nachbereitung von Lehr-Lerninhalten,
• Planung und Durchführung von Projekten, Exkursionen und Fahrten,
• Unterstützung der Schüler*innen beim Verfolgen ihrer individuellen Lernvorhaben,
• Fortlaufende Beobachtung und Dokumentation der Lern- und Entwicklungsfortschritte der Schüler*innen als Grundlage für Lernfortschritt, Lernstandserfassung, regelmäßige Entwicklungsgespräche, Erstellung von Jahresbriefen und Zeugnissen,
• Beratung der Eltern als pädagogische Fachperson zu pädagogischen entwicklungsspezifischen Themen,
• Organisation und Durchführung von Elternabenden,
• Weiterentwicklung der pädagogischen Konzeption und deren ständige Überprüfung in der schulischen Praxis in Zusammenarbeit mit dem Pädagog*innen-Eltern-Kinder-Team,
• Mentor*innentätigkeit für Lehrer*innenausbildung auf dem zweiten Bildungsweg

Wir suchen engagierte, motivierte und flexible Mitarbeiter*innen mit dem Wunsch, sich permanent weiterzubilden und mit uns zu wachsen. Das Kind bildet den Mittelpunkt unserer Arbeit, dennoch sind Teamfähigkeit, der angemessene Umgang mit Eltern und der nachhaltige Umgang mit Ressourcen für die Tätigkeit bei der Kinderwelt gGmbH unabdingbar. 

Erforderliche Kenntnisse und Erfahrungen:

• eine im Land Brandenburg erworbene oder anerkannte Lehrbefähigung für den Einsatz als Lehrkraft der Sekundarstufe I mit 2. Staatsexamen, oder
• den Erwerb einer pädagogischen Grundqualifizierung bei nicht lehramtsbezogenem Hochschulabschluss oder einem gleichgestellten Abschluss (Quereinstieg),
• möglichst Berufserfahrung mit offenen Unterrichtsformen und didaktische Kompetenz zur Vermittlung von Fachinhalten der Fächer Mathematik, Deutsch, Sachunterricht, Englisch, Sport, Kunst und Musik im Anfangsunterricht,
• gut organisiert und engagiert,
• kreativ und voller Energie,
• Gleichberechtigter, empathischer und authentischer Umgang mit Kindern, Team und Eltern,
• Sensibilität für die individuellen Lernprozesse aller Schüler*innen (auch mit Förderbedarf) und situations- und persönlichkeitsentsprechende Begleitung,
• Freude an Projektarbeit und offenen Lernarrangements,
• Bereitschaft zur Weiterbildung und -qualifizierung.

Was wir bieten:

• Ein leidenschaftliches Starterteam, das darauf brennt, neue Wege in der Grundschulpädagogik einzuschlagen,
• hohes Entfaltungspotential und die Möglichkeit eigene kreative Ideen und Hobbies in die tägliche Arbeit einzubringen,
• Arbeitszeiten, die eine gute Vereinbarkeit von Familie, Freizeit und Arbeit zulassen,
• kurze Entscheidungswege und eine offene Kommunikation mit dem Träger,
• Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, ggf. mit Zuschüssen durch den Arbeitgeber,
• eine faire Vergütung die sich am TV-L Bbg. orientiert und 33 Tage Urlaub.

Kontakt:

Ihre Bewerbungsunterlagen inkl. Zeugnissen und unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung senden Sie bitte per E-Mail an: bewerbung@die-kinderwelt.com. Auch bei Fragen kontaktieren Sie uns gern über die angegebene E-Mail-Adresse.

Schwerbehinderte Menschen nach Maßgabe des § 2 SGB IX werden bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt berücksichtigt.

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Für unsere freie Reggio-Oberschule in Beelitz-Heilstätten suchen wir ab sofort engagierte Lehrer*innen (m/w/d) für die Fachbereiche Deutsch und Englisch.

Zum Schuljahr 2025/2026 wird der Loris Campus um eine Oberschule erweitert. Die Sekundarstufe I arbeitet ebenfalls nach der Philosophie der Reggio-Pädagogik, kombiniert mit weiteren reformpädagogischen Ansätzen. Die Reggio-Pädagogik als international anerkannte frühkindliche Pädagogik wurde erstmals in Brandenburg auf die Loris-Grundschule übertragen und wird nun in der Sekundarstufe fortgeführt. Kinder werden hier als eigene Konstrukteure ihres Wissens betrachtet. Freiarbeit mit individuellen Lernplänen bildet die Grundlage der Lernzeiten. Die fächerübergreifende Arbeit an Projekten sowie vielfältige Angebote im Schulalltag fördern ausgeprägte Kompetenzen. Die Nutzung digitaler Werkzeuge ermöglicht, dass Schüler*innen zu aktiven Anwender*innen werden.

Schulversammlungen und Team-Zeiten sind für eine demokratische Schule selbstverständlich.

Das Aufgabengebiet:

• Umsetzung der Schulkonzeption sowie schulgesetzlicher Rahmenbedingungen,
• umfassende Planung und Durchführung verschiedener Lerneinheiten entsprechend den selbstbestimmten Lern- und Erziehungszielen mit Hilfe pädagogischer, fachlicher und didaktisch-methodischer Kompetenzen,
• Selbstreflexion und Anpassung sowie Nachbereitung von Lehr-Lerninhalten,
• Planung und Durchführung von Projekten, Exkursionen und Fahrten,
• Unterstützung der Schüler*innen beim Verfolgen ihrer individuellen Lernvorhaben,
• Fortlaufende Beobachtung und Dokumentation der Lern- und Entwicklungsfortschritte der Schüler*innen als Grundlage für Lernfortschritt, Lernstandserfassung, regelmäßige Entwicklungsgespräche, Erstellung von Jahresbriefen und Zeugnissen,
• Beratung der Eltern als pädagogische Fachperson zu pädagogischen entwicklungsspezifischen Themen,
• Organisation und Durchführung von Elternabenden,
• Weiterentwicklung der pädagogischen Konzeption und deren ständige Überprüfung in der schulischen Praxis in Zusammenarbeit mit dem Pädagog*innen-Eltern-Kinder-Team,
• Mentor*innentätigkeit für Lehrer*innenausbildung auf dem zweiten Bildungsweg

Wir suchen engagierte, motivierte und flexible Mitarbeiter*innen mit dem Wunsch, sich permanent weiterzubilden und mit uns zu wachsen. Das Kind bildet den Mittelpunkt unserer Arbeit, dennoch sind Teamfähigkeit, der angemessene Umgang mit Eltern und der nachhaltige Umgang mit Ressourcen für die Tätigkeit bei der Kinderwelt gGmbH unabdingbar. 

Erforderliche Kenntnisse und Erfahrungen:

• eine im Land Brandenburg erworbene oder anerkannte Lehrbefähigung für den Einsatz als Lehrkraft der Sekundarstufe I mit 2. Staatsexamen, oder
• den Erwerb einer pädagogischen Grundqualifizierung bei nicht lehramtsbezogenem Hochschulabschluss oder einem gleichgestellten Abschluss (Quereinstieg),
• möglichst Berufserfahrung mit offenen Unterrichtsformen und didaktische Kompetenz zur Vermittlung von Fachinhalten der Fächer Mathematik, Deutsch, Sachunterricht, Englisch, Sport, Kunst und Musik im Anfangsunterricht,
• gut organisiert und engagiert,
• kreativ und voller Energie,
• Gleichberechtigter, empathischer und authentischer Umgang mit Kindern, Team und Eltern,
• Sensibilität für die individuellen Lernprozesse aller Schüler*innen (auch mit Förderbedarf) und situations- und persönlichkeitsentsprechende Begleitung,
• Freude an Projektarbeit und offenen Lernarrangements,
• Bereitschaft zur Weiterbildung und -qualifizierung.

Was wir bieten:

• Ein leidenschaftliches Starterteam, das darauf brennt, neue Wege in der Grundschulpädagogik einzuschlagen,
• hohes Entfaltungspotential und die Möglichkeit eigene kreative Ideen und Hobbies in die tägliche Arbeit einzubringen,
• Arbeitszeiten, die eine gute Vereinbarkeit von Familie, Freizeit und Arbeit zulassen,
• kurze Entscheidungswege und eine offene Kommunikation mit dem Träger,
• Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, ggf. mit Zuschüssen durch den Arbeitgeber,
• eine faire Vergütung die sich am TV-L Bbg. orientiert und 33 Tage Urlaub.

Kontakt:

Ihre Bewerbungsunterlagen inkl. Zeugnissen und unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung senden Sie bitte per E-Mail an: bewerbung@die-kinderwelt.com. Auch bei Fragen kontaktieren Sie uns gern über die angegebene E-Mail-Adresse.

Schwerbehinderte Menschen nach Maßgabe des § 2 SGB IX werden bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt berücksichtigt.

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Wir suchen eine*n Schwimmlehrer*innen/-trainer*innen (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit

Die Schwimmschule Tintenfisch ist auf der Suche nach motivierten Schwimmlehrer*innen und Trainer*innen, die mit Einfühlungsvermögen und Engagement Jung und Alt das Element Wasser näher bringen möchten. Von Babyschwimmen bis Seniorengymnastik – bei uns wird jeder Tag aktiv gestaltet!

Das Aufgabengebiet:

• Planen und Durchführen von Kursen für Kinder, Jugendliche und Erwachsene in allen Leistungsklassen
  (Baby-, Eltern-Kindschwimmen, Seepferdchen und Aquafitness)
• Schaffen einer positiven und motivierenden Lernumgebung
• Vermittlung von Schwimmtechniken
• Dokumentation des Lernfortschritts und Abnahme von Schwimmabzeichen
• Gewährleistung der Sicherheit der Teilnehmer im Wasser und am Beckenrand
• Kommunikation mit Eltern und Erziehungsberechtigten
• Mitwirkung bei der Gestaltung des Schwimmunterrichts und der Kursprogramme
• Vor- und Nachbereitung der Kurse

Erforderliche Kenntnisse und Erfahrungen:

• Rettungsschwimmabzeichen in Silber
• Trainer C Lizenz (Schwimmen) oder passende Kurs-Qualifikationen
• Eigenverantwortlichkeit und selbstständiges Arbeiten
• Gute Organisation und Engagement sowie Kreativität und Energie
• Sensibilität für die individuellen Lernprozesse aller Kursteilnehmer
• Kooperations- und Teamfähigkeit
• Kommunikative Fähigkeiten
• ein erweitertes polizeiliches Führungszeugnis ohne Einträge in Bezug auf Straftaten, die Zuwiderhandlungen in Bezug auf den Kinderschutz darstellen

Was wir bieten:

• Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit bei einem modernen Arbeitgeber
• Attraktive Vergütung nach TVöD
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• bis zu 33 Tage Urlaub
• Hohes Entfaltungspotential durch eine langfristige Perspektive in einem wachsenden Unternehmen
• Ein angenehmes und teamorientiertes Betriebsklima
• Kurze Entscheidungswege und eine offene Kommunikation

Kontakt: 

Ihre Bewerbungsunterlagen inkl. Zeugnissen und unter Angabe Ihres nächstmöglichen Eintrittstermins senden Sie bitte per E-Mail an: bewerbung@die-kinderwelt.com. Auch bei Fragen kontaktieren Sie uns gern über die angegebene E-Mail-Adresse.

Schwerbehinderte Menschen nach Maßgabe des § 2 SGB IX werden bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt berücksichtigt.

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Wir suchen eine*n Trainer*innen für Aquafitness und Wassergymnastik (m/w/d) in Teilzeit

Die Schwimmschule Tintenfisch ist auf der Suche nach motivierten Trainer*innen für Aquafitness und Wassergymnastik, welche mit offener und sympathischer Art zur Bewegung im Wasser begeistern können.

Das Aufgabengebiet:

• Planen und Durchführen von passenden Kursen für Erwachsene und Senioren
• Schaffen einer positiven und motivierenden Umgebung für unterschiedlichste Teilnehmergruppen
• Gewährleistung der Sicherheit der Teilnehmer im Wasser und am Beckenrand
• Mitwirkung bei der Gestaltung der Kursprogramme
• Vor- und Nachbereitung der Kurse

Erforderliche Kenntnisse und Erfahrungen:

• Rettungsschwimmabzeichen in Silber
• Aquafitness-Trainer Lizenz oder passende Kurs-Qualifikationen
• Eigenverantwortlichkeit und selbstständiges Arbeiten
• Gute Kommunikationsfähigkeit sowie Kreativität und Energie
• Kooperations- und Teamfähigkeit
• ein erweitertes polizeiliches Führungszeugnis ohne Einträge in Bezug auf Straftaten, die Zuwiderhandlungen in Bezug auf den Kinderschutz darstellen

Wachsen und lernen sind unser Leitmotiv, daher suchen wir engagierte und flexible Mitarbeiter*innen mit dem Wunsch, sich weiterzubilden und auch offen sind Wasserkurse für weitere Zielgruppen zu vertreten bzw. perspektivisch zu übernehmen.

Was wir bieten:

• Attraktive Vergütung nach TVöD
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• bis zu 33 Tage Urlaub
• Hohes Entfaltungspotential durch eine langfristige Perspektive in einem wachsenden Unternehmen
• Ein angenehmes und teamorientiertes Betriebsklima
• Kurze Entscheidungswege und eine offene Kommunikation

Kontakt: 

Ihre Bewerbungsunterlagen inkl. Zeugnissen und unter Angabe Ihres nächstmöglichen Eintrittstermins senden Sie bitte per E-Mail an: bewerbung@die-kinderwelt.com. Auch bei Fragen kontaktieren Sie uns gern über die angegebene E-Mail-Adresse.

Schwerbehinderte Menschen nach Maßgabe des § 2 SGB IX werden bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt berücksichtigt.